554　中国古典 リーダーの心得帖「部下には愛情をもって接したい」豊臣秀吉が番強く愛し、信じた部下は、弟の羽柴秀長（秀吉は信長公を超える）

卒そつを視みること嬰えい児じの如ごとし、

故ゆえにこれと深谿しんけいに赴おもむくべし

『孫子』地形篇

言うまでもなく、部下を統率とうそつするうえで、

愛情や思いやりの大切なことを説いているのである。

確かに上に立つ者に愛情や思いやりが欠けていたのでは、

部下の心をとらえることができないであろう。

あるいは、これが統率の原点なのかもしれない。

どこかの指揮官も、

「統率の原点は、部下にあの人のためならばと思わせるところにある」

と語っていた。

そのために必要とされるのが愛情である。

ただし、愛情はいかにも大切だが、これが勝ちすぎると、

甘さが出てきて、組織をまとめていくことができない。

『孫子』も、すぐに続けてこう語っている。

「しかしながら、部下を厚遇こうぐうするだけでは思い通りに使えず、

可愛がるだけで命令できず、軍ぐん規きに触れても、

罰を加えることができなければ、どうなるか。

そうなったら、わがまま息子を養っているようなもので、

物の役には立たなくなってしまう」

愛情だけではダメ、どこかに信しん賞しょう必罰ひつばつの厳しさを入れておけというのである。

現代のリーダーも、「心はやさしく、口は厳しく」、

これを心掛けて、部下の心をしっかりとつかんでほしい。